افسر نظارت و ارزیابی (M&E)
انجمن بازتوانی انصاری برای افغانستان (ARAA) · هرات، قندهار - ولایتهای قندهار و هرات (این موقف بین قندهار و هرات در رفتوآمد است و با توجه به نیازهای عملیاتی به یکی از این دو ولایت اعزام میشود)
درباره شرکت انجمن بازتوانی انصاری برای افغانستان (ARAA) یک سازمان ملی، غیر دولتی، غیرانتفاعی است که در سال 1992 برای خدمت به مردم افغانستان تاسیس شد و از طریق فعالیتهایش در بخشهای صحت، حفاظت، کشاورزی/آبیاری، آب و بهداشت محیط زیست، آموزش، ادغام مجدد، خدمات اجتماعی و ساختوساز به خدمترسانی بشردوستانه میپردازد. این سازمان همچنین به منظور ارائه حمایتهای بشردوستانه، بر پایه اصول حقوق بشر، ارزشهای اسلامی و فرهنگی کشور ما و پایداری زیستمحیطی و اجتماعی-اقتصادی برای افراد آسیبپذیر افغانستان تاسیس شده است. در راستای اجرای برنامه عملیاتی سال ۲۰۲۶ این سازمان به دنبال فرد واجد شرایطی است تا برای این پوزیشن درخواست دهد.
خلاصهٔ وظایف: تحت نظارت مستقیم مدیر پروژه، افسر نظارت و ارزیابی (M&E) باید:
۱) طرح نظارت و ارزیابی پروژه (M&E) را توسعه داده، اجرا کند و بهطور منظم بهروزرسانی نماید تا با اهداف پروژه، شاخصها، اهداف و الزامات تمویلکنندگان همسو باشد.
۲) فعالیتهای پروژه، خروجیها و نتایج را مطابق با طرحهای کاری تأیید شده، چارچوبهای منطقی و شاخصهای عملکرد نظارت کند.
۳) ابزارهای جمعآوری داده، پرسشنامهها، چکلیستها و قالبهای گزارشدهی مناسب طراحی و نگهداری نماید.
۴) دادههای کمی و کیفی را جمعآوری، ترکیب، صحتسنجی، پاکسازی و تحلیل کند تا پیشرفت و عملکرد پروژه را ارزیابی نماید.
۵) پایگاههای داده پروژه، جداول ردیابی شاخصها و سیستمهای پایش را نگهداری و بهطور منظم بهروزرسانی کند.
۶) بهطور منظم از طریق بازدیدهای میدانی، اجرا، کیفیت فعالیتها را تأیید کرده و شکافها و چالشهای اجرایی را شناسایی نماید.
۷) گزارشهای مانیتورینگ و پیشرفت بهموقع و دقیق ماهانه، سهماهه، سالانه و برای تمویلکنندگان تهیه کند.
۸) دادههای عملکرد پروژه را تحلیل کرده، روندها و انحرافها از اهداف را شناسایی کند و برای اقدامات اصلاحی با شواهد مبتنی بر دادهها، توصیههایی ارائه دهد.
۹) از برنامهریزی و اجرای ارزیابیهای خط پایه، میانمدت و پایان و سایر تمرینات ارزیابی پشتیبانی نماید.
۱۱) دستاوردهای پروژه، داستانهای موفقیت، درسهای آموخته شده، شیوههای خوب و چالشها را مستندسازی کند تا به یادگیری سازمانی و بهبود برنامه کمک شود.
۱۲) دقت، قابلیت اعتماد، کامل بودن، انسجام، محرمیت و امنیت دادههای پایش پروژه را تضمین نماید.
۱۳) از ایجاد و پیادهسازی سازوکارهای بازخورد و شکایات بهرهبرداران پشتیبانی کند بهگونهای که دیدگاههای جامعه در برنامهریزی و اجرای پروژه دخیل شوند.
۱۴) با ارائه راهنمایی فنی و آموزشی به کارکنان پروژه و شرکای اجرایی در مورد ابزارهای M&E، جمعآوری دادهها، رویههای گزارشدهی و استانداردهای کیفیت داده، همکاری کند.
۱۵) با تیمهای پروژه، شرکای اجرایی، بهرهبرداران و سایر ذینفعان هماهنگی کند تا پایش مؤثر، بهاشتراکگذاری اطلاعات و گزارشدهی را تسهیل نماید.
۱۶) پیشرفت را against شاخصها و اهداف توافقشده پیگیری کرده، خطرات روی عملکرد پروژه را شناسایی نموده و برای اقدامات اصلاحی با کارمندان مرتبط پیگیری نماید.
۱۷) اطمینان حاصل نماید که فعالیتهای پایش و ارزیابی با سیاستهای سازمانی، الزامات تمویلکنندگان، استانداردهای اخلاقی، اصول حفاظت و مقررات حفاظت از دادهها مطابقت دارد.
۱۸) در برنامهریزی پروژه، نشستهای بازنگری و فرایندهای تصمیمگیری با ارائه یافتههای پایش و توصیهها مشارکت نماید.
سایر وظایف مربوط به پایش، ارزیابی، گزارشدهی و یادگیری که توسط ناظر تعیین گردد را انجام دهد.
